Nieuwe artikelen

Vertegenwoordiger

Logo Zuiverlucht - werkgever voor vertegenwoordiger positie in grootkeukentechniek

Vertegenwoordiger

Vertegenwoordiger De verkoper die wij ontwaren draagt aansprakelijkheid als het gaat om de uitstraling van het bedrijf. Ook ben je gehouden voor het informeren/benaderen over instituten en updates aan actieve, inactieve en nieuwe klanten. Hiernaast ontwaren wij een verkoper met technische inzicht en weten over het materiaal. De verkoper richt zich op elk bedrijf en zelfstandigen binnenshuis in de horeca wereld die grootkeuken techniek instituten verrichten. Geel goede voornemens en adviezen met de aangeleverde inlichting en eigen initiatieven op fundament van weten over het geleverde voorkomendheid. Vaardigheden – ervaring in in de grootkeukentechniek of installatietechniek is een must. – je herkent jezelf in onze people principles : w ij nemen handeling, wij zorgen voor eindzege, wij verbeteren de verwachtingen van onze klanten. – je bent in het activa van ondergrens een graduaatopleiding, bij preferentie aanvullen met een eerste commerciële werkervaring. – je hebt een winnaarsmentaliteit, bent resultaatgericht en zet door waar anderen ophouden. – je beschikt over uitstekende commerciële, communicatieve en organisatorische vaardigheden. – je hebt technisch inzicht en je hebt een grote mate van affiniteit met technologische ontwikkelingen. – bedaren van engels taal is vereist. Scholing: Mbo/hbo werk- en denkniveau Over de werkgever Zuiverlucht b. V. Is producer van duurzame rvs meubelen ( zoals werktafels, spoeltafels, wandkasten ), afzuigkappen en luchtbehandelingskasten. De produktie is gezeten in het buitenland. De administratie en verkoopafdeling zijn gezeten in grootebroek nederland. Met ons distributiecentra zorgen wij voor een service gerichte toelevering aan handelaars, professionele installateurs, aannemingsbedrijven en nutsbedrijven in de industrie. Uren per week : 24 – 38 Traktement : € 3. 400, – tot € 3. 800, – per tijdsperiode Contract: · arbeidsovereenkomst met proeftijd van 6 maanden, in beraadslaging arbeidsovereenkomst voor onbepaalde duur. · een marktconform salarispakket completeren met een bedrijfswagen · werken voor een internationaal stevig handelsbedrijf.

Vacatures per categorie In België Vacatures

https://www.vindazo.nl/keywords/vertegenwoordiger.html

Veelgestelde vragen

Welke ervaring is vereist voor de functie van vertegenwoordiger?

Ervaring in grootkeukentechniek of installatietechniek is een must. Je hebt bij voorkeur een graduaatopleiding (MBO/HBO) en eerste commerciële werkervaring opgedaan.

Wat zijn de belangrijkste verantwoordigheden van een vertegenwoordiger?

Je bent verantwoordelijk voor de bedrijfsuitstraling, informeert klanten over updates en nieuwe producten, en adviseert zowel actieve als inactieve klanten. Je richt je op horeca-ondernemingen en zelfstandigen.

Welk salarisbereik hoort bij deze vertegenwoordigerspositie?

Het salaris bedraagt €3.400 tot €3.800 per maand. Daarnaast ontvangt de vertegenwoordiger een marktconform salarispakket aangevuld met een bedrijfswagen.

Hoeveel uren per week bedraagt deze baan?

De functie van vertegenwoordiger is beschikbaar voor 24 tot 38 uren per week, wat flexibiliteit biedt aan kandidaten.

Wat voor contract krijg je als vertegenwoordiger bij Zuiverlucht?

Je krijgt een arbeidsovereenkomst met een proeftijd van 6 maanden, gevolgd door een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde duur bij een internationaal stevig handelsbedrijf.

Registreer u vandaag nog en word lid van ons platform

Wil jij jouw blogs delen en een breed publiek bereiken? Wacht niet langer en registreer je vandaag nog op kickinsite.nl

Gerelateerde artikelen die u mogelijk interesseren

Gerelateerde berichten

Zorgeloos laptopbeheer voor zorgorganisaties

Laptops zijn niet meer weg te denken uit de zorg. Ze ondersteunen het ECD, medicatieprocessen, beeldbellen en rapportages op de werkvloer. Tegelijkertijd levert het beheer ervan vaak extra druk op: apparaten raken zoek, updates blijven liggen, en bij een defect valt een hele dienst terug op papier. Met een goede aanpak voorkom je dat ICT een bottleneck wordt en blijft de zorg doorgaan. Goede voorbereiding is essentieel Begin met een korte inventarisatie. Wie gebruikt de laptops, op welke locaties en in welke diensten? In de VVT en gehandicaptenzorg wisselen teams vaak van werkplek, terwijl in de GGZ privacy en afscherming extra belangrijk zijn. Leg vast welke applicaties standaard nodig zijn en welke randapparatuur (dock, headset, smartcardlezer) daarbij hoort. Kies vervolgens een aanpak die past bij je organisatie. Ga je voor losse aanschaf, lease of een volledig beheerde dienst? Wie snel stappen wil zetten, kan zich oriënteren op oplossingen voor laptops

Gepubliceerd door Kickinsite.nl